La Commission pour l’égalité et les droits de l’homme s’est déclarée « profondément préoccupée par les incidents de racisme » au Yorkshire County Cricket Club et examinera si des lois ont été enfreintes.
La commission avait écrit au club « pour demander plus d’informations, y compris une copie complète de leur rapport d’enquête, afin de déterminer s’il y a eu une violation de la loi », a déclaré le directeur général Marcial Boo.
Le Yorkshire et le sport au sens large sont embourbés dans allégations de racisme et comment ces plaintes sont traitées.
Ancien quilleur du Yorkshire Azeem Rafiq s’est avéré avoir été victime de « harcèlement racial et d’intimidation » alors qu’il jouait pour l’équipe – mais le club a décidé qu’aucun joueur, employé ou cadre ne devrait faire l’objet de poursuites.
Jeudi, le Conseil de cricket d’Angleterre et du Pays de Galles (ECB) a suspendu le club d’accueillir des matches internationaux ou majeurs après le traitement « totalement inacceptable » des plaintes pour harcèlement racial.
Cela survient alors que le Yorkshire a déclaré qu’il enquêtait sur des allégations de racisme distinctes faites par un joueur de cricket asiatique qui était un ancien joueur de l’académie du comté.
Le joueur, qui souhaite rester anonyme, affirme qu’un coéquipier du Yorkshire a uriné sur la tête et affirme également avoir entendu des joueurs seniors parler de profanation d’un tapis de prière musulman.
Les allégations ont été formulées dans une longue déclaration.
Une déclaration du Yorkshire en réponse disait: « Ce genre de comportement serait totalement inacceptable pour le club.
« Maintenant que nous en sommes conscients, il va sans dire que nous allons enquêter de manière approfondie sur l’allégation. »
Roger Hutton a démissionné de son poste de président du Yorkshire County Cricket Club en raison de la réponse de l’organisation au scandale du racisme Azeem Rafiq.
Des jeunes de cricket réfléchissent aux allégations de racisme
M. Boo a déclaré dans sa déclaration: « En tant qu’organisme britannique de réglementation de l’égalité, nous sommes profondément préoccupés par les incidents de racisme au Yorkshire County Cricket Club.
« Nous avons écrit à YCCC pour demander plus d’informations, y compris une copie complète de leur rapport d’enquête, afin de déterminer s’il y a eu une violation de la loi.
« Nous prendrons des mesures si tel est le cas. Tous les employeurs ont le devoir de protéger leurs employés contre l’intimidation et le harcèlement. Nous avons rencontré l’English Cricket Board en avril pour discuter de la façon dont cela peut être réalisé dans le sport. »
